南瑞集团有限公司（国网电力科学研究院有限公司）是国家电网有限公司直属科研产业单位，总部位于江苏南京，现有资产总额超743亿元，员工1.5万余人，在南京、北京、上海、武汉、西安、深圳等20多个地区建有研发和产业基地，产品和服务遍及100多个国家和地区，旗下上市公司国电南瑞（600406）在资本市场呈现良好的高新技术企业形象。
南瑞集团致力于成为国际领先的能源互联网产业集团，先后承担国家重大科技专项7项、国家重点研发计划68项、国家自然科学基金项目26项，获得国家级科技奖励85项，具有自主知识产权的高新技术产品500多种。南瑞集团全力支撑以新能源为主体的新型电力系统建设，助力“碳达峰、碳中和”目标实现，为国家电网有限公司加快建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业贡献南瑞智慧和南瑞力量。
南瑞集团始终坚定人才强企理念，自主培养中国工程院院士2名，拥有国家级、省部级专家近400名，近3000名高级专业技术资格人员，硕博士5000余名。
近年来，南瑞集团大力弘扬“创新、创业”精神。实施研发项目专项激励，对基础前瞻类、产品开发类科研人员给予差异化奖励。持续健全中长期激励计划，实施骨干员工股权激励，让更多奋斗者分享公司发展成果与改革红利。
招聘简章：十年磨一剑 攻关高精尖|国家电网南瑞集团2024届毕业生招聘简章
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一、关于我们
南瑞集团有限公司（国网电力科学研究院）是国家电网有限公司直属科研产业单位，由1973年成立的水利电力部南京自动化研究所发展而来，是我国能源电力和工业控制领域的领军企业。集团总部位于江苏南京，构建电网智能化、能源数字化、网外及新兴业务三大集群，产品和服务覆盖全国各地及100多个国家和地区，在南京、北京、上海等20多个地区建有研发和产业基地。旗下上市公司国电南瑞（股票代码600406）是国家电网系统内首家上市公司，市值最高突破2600亿，2023年入选国资委“科改示范企业”。
——国家创新型企业
——资产总额超900亿元
——员工14000余人
——500多种具有自主知识产权的高新技术产品
——连续21届入选“中国软件业务收入前百强”
——连续10届荣获“中国软件和信息服务业十大领军企业”
二、国之大者
7月6日，习近平总书记来到南瑞集团考察调研时指出，能源保障和安全事关国计民生，是须臾不可忽视的“国之大者”。“你们企业对国家整个电网系统安全、效率、智能化，发挥了很大作用，要继续办好”。
三、卓越计划
“卓越计划”——南瑞集团优质高潜力毕业生引进和培养计划，围绕基础前瞻研究、核心业务、新兴业务发展及全国重点实验室建设等研发类岗位，选拔一批企业认同度高、综合素质好、专业能力强的潜心科研的优秀人才，通过一揽子培养计划成长为支撑企业高质量发展的卓越人才。
四、携手奋进
（一）招聘岗位及条件
1.招聘岗位：软、硬件及应用研发，设计、工艺工程师，履约服务工程师等
2.学历要求：2024届本科、硕士、博士应届毕业生
3.专业要求：电气工程、计算机、通信、自动化、水利水电、控制、机械、微电子、地理信息系统、网络安全等相关专业
4.基本要求：
（1）遵守国家法律法规，具有良好思想品德，专业基础扎实，富有团队合作精神，身体健康。
（2）国内院校毕业生须通过大学英语四级考试，并于2024年8月31日前取得相应学历、学位。境外留学生要求为2023年7月1日至2024年6月30日期间毕业，并于2024年8月31日前获得教育部学历学位认证。
5.工作地点：南京、北京、上海、武汉、西安、合肥、深圳、天津、常州、襄阳、沈阳、福州、厦门……
（二）薪酬待遇
丰厚薪酬：提供优越的薪酬待遇，特别优秀的实施“一人一薪”
足额社保：足额高比例缴纳七险两金（在“五险一金”基础上增加补充医疗保险、交通意外险和企业年金）
多样福利：职工疗养，托儿费、子女医药费报销，节日慰问、生日慰问、婚育慰问，健康体检、定制工装等
安居无忧：高标准的企业人才公寓、地方政府租房补贴
便捷生活：员工餐厅、免费班车、健身中心、运动场、图书馆、医务室等
人才政策：属地人才补贴、面试补贴等
在职深造：在职硕士、博士学历提升机会，博士后进站培养
（三）招聘流程
1.网上申请：
南瑞集团招聘信息将在南瑞校招官网、“南瑞招聘”微信公众号、高校就业网、BBS等渠道进行发布。
应聘人员可登录南瑞校招官网投递应聘简历，卓越计划、校招岗位各可以选择两个职位分别作为第一、第二志愿（建议不同单位）。
2.在线测评：
简历投递成功后，将进行系统筛选，合格的简历将由系统发送测评网址至应聘人员邮箱及网站站内信，应聘人员需在48小时内完成在线测评。
3.专业面试：
通过在线测评的人员将进入单位筛选阶段，符合岗位需求人员将安排面试，面试主要考察应聘者的专业能力和综合素质，面试相关要求具体以通知为准。
4.发放offer：
根据面试结果，三个工作日内确定录取人选，并发放录用通知。
5.签订协议：
收到offer后，需在规定时间内确定签约意向并将就业协议等资料邮寄至招聘单位。
6.体检入职：
体检将在入职前进行，体检标准参考《2017年公务员留用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。
（四）应聘通道
1.登陆南瑞校招官网投递简历：
https://job.sgepri.sgcc.com.cn
2.关注“南瑞招聘”公众号：
三、联系我们
1.招聘热线：
025-81096666转5
2.技术支持电话：
025-81093111
